Mit vielen freiwilligen Sozialleistungen wird das hohe Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter honoriert. Zuschuesse fuer die Fahrtkosten wie auch zum Kantinenessen sind u.a. ebenso selbstverständlich wie gesundheitsfördernde Maßnahmen.

Auch die Pflege einer familiären Atmosphaere im Unternehmen durch Feiern und Feste, Ausflüge bis hin zu gemeinsamen sportlichen Aktivitäten hat einen hohen Stellenwert.